Santa Casa de Curitiba abre 73 vagas para contratar profissionais efetivos e temporários


Hospital anunciou oportunidades para funções na área de enfermagem, farmácia, fonoaudiologia, fisioterapia, atendimento e para o setor financeiro; veja como se inscrever. Hospital Santa Casa de Curitiba abriu 73 vagas para profissionais temporários e efetivos
Divulgação/Hospital Santa Casa de Curitiba
A Santa Casa de Curitiba anunciou, nesta quarta-feira (23), a abertura de 73 vagas para contratar profissionais temporários e efetivos para funções na área da saúde e também nos setores administrativo e de atendimento.
As oportunidades de trabalho são para técnico em enfermagem, enfermeiro, auxiliar de farmácia, coordenador de enfermagem, fisioterapeuta, fonoaudiólogo, coordenador de atendimento e gerente financeiro e de custos.
As vagas, segundo o hospital, também são para Pessoas com Deficiência (PcD).
O hospital não informou os salários oferecidos para cada função. De acordo com a unidade, o valor é informado no momento em que a equipe entra em contato com os candidatos para chamá-los para entrevista.
Os profissionais, segundo a Santa Casa, irão atuar na linha de frente nos atendimentos relacionados ao novo coronavírus e também nas atividades de rotina.
Veja, abaixo, as informações específicas sobre as vagas oferecidas:
Técnico em Enfermagem – temporário
Quantidade de vagas: 50;
pré-requisito: Ensino técnico completo em enfermagem e registro ativo no conselho regional (Coren).
Enfermeiro – temporário
Quantidade de vagas: 10;
pré-requisito: Ensino superior completo em enfermagem e registro ativo no conselho regional (Coren).
Auxiliar de Farmácia – temporário
Quantidade de vagas: 5;
pré-requisito: Ensino médio completo.
Coordenador de Enfermagem – temporário
Quantidade de vagas: 3;
pré-requisito: Ensino superior completo em Enfermagem e registro ativo no Coren. Desejável pós-graduação em gestão ou áreas afins.
Fisioterapeuta – efetivo
Quantidade de vagas: 2;
pré-requisito: Ensino superior completo em Fisioterapia e registro ativo no Coren.
Fonoaudiólogo – efetivo
Quantidade de vagas: 1;
pré-requisito: Ensino superior completo em Fonoaudiologia e registro ativo no Conselho de Classe.
Coordenador de Atendimento – efetivo
Quantidade de vagas: 1;
pré-requisito: Ensino superior completo em Administração, Gestão Hospitalar ou áreas afins. Desejável pós-graduação.
Gerente Financeiro e de Custos – efetivo
Quantidade de vagas: 1;
pré-requisito: Ensino superior completo em Administração, Finanças ou Ciências Contábeis. Desejável pós-graduação.
Seleção para as vagas
Para se candidatar a um dos cargos, é necessário enviar currículo para o e-mail rh@santacasacuritiba.com.br. O candidato deve, no assunto do e-mail, informar para qual vaga pretende concorrer.
Depois, o profissional deve aguardar o contato do departamento de recursos humanos.
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